Şua İzin Alacağı Dava Dilekçesi
NÖBETÇİ İŞ MAHKEMESİ’NE
ANKARA
DAVACI:
[Adı ve Soyadı] – (T.C. Kimlik No: [T.C. Kimlik No]) – Adres
VEKİLİ:
Avukat [Adı ve Soyadı] – Adres
DAVALI:
[Adı ve Soyadı] – Adres
KONU:
Fazlaya ilişkin dava ve talep hakkımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik … TL fazla çalışma alacağı, … TL şua izin alacağı, … TL ihbar tazminatı ve … TL kıdem tazminatı olmak üzere … TL alacağın temerrüt tarihinden itibaren işleyecek faiziyle birlikte davalıdan tahsili talebidir.
DAVA DEĞERİ:
… TL (Fazlaya İlişkin Dava ve Talep Hakkı Saklıdır)
AÇIKLAMALAR:
- Müvekkil [Adı ve Soyadı], davalı tarafın işverenliğinde …/…/… tarihleri arasında … olarak görev yapmıştır (Ek-1, Sözleşme Örneği).
- Müvekkil, çalışma süresince görevini eksiksiz bir şekilde yerine getirmiş ve bu alanda tek hekim olarak çok yoğun bir iş temposunda kendisine düşen yükümlülükleri hiçbir aksaklığa mahal vermeksizin ifa etmiştir. Bu konuda hastane kayıtlarının celbedilmesi halinde müvekkilin hangi birimde ne kadar sürede ne kadar hasta ile ilgilendiği anlaşılacaktır (Ek-2, Hastane Kayıtları). Ancak davalı işveren tarafından hiçbir haklı neden gösterilmeden iş akdi feshedilmiştir (Ek-3, İhtarname).
- Müvekkil tarafından Ankara … Noterliğinin 12.12.2018 tarih ve 12341 yevmiye sayılı ihtarnamesiyle bildirimde bulunarak iş sözleşmesinin haksız feshi nedeniyle doğan alacak kalemlerinin ödenmesi talep edilmişse de, davalı tarafından herhangi bir ödemenin yapılmaması üzerine eldeki bu dava açılmıştır (Ek-4, Noter Evrakı ve Tebliğ Şerhi).
- Radyoloji, Radyom ve Elektrikle Tedavi Müesseseleri Hakkında Nizamname 21. madde hükmüne göre, “Röntgen ve radyom ile daimi olarak günde beş saatten fazla çalışılamaz. Röntgen muayenehanelerinde pazardan maada ayrıca bir gün daha öğleden sonra tatil yapılmalıdır” denilmektedir.
- Müvekkil, davalı taraf işverenliğinde … görevlisi olarak çalışmış ve günlük ortalama 8 saat bilfiil çalışmıştır. Bu husus giriş çıkış kayıtları ve tanık anlatımlarıyla sabittir (Ek-5, Giriş Çıkış Kayıtları). Müvekkilin bu çalışması sırasında radyasyona aktif olarak maruz kaldığı (Ek-6, Keşif – Bilirkişi İncelemesi) dikkate alındığında, Radyoloji Nizamnamesi çerçevesinde günlük beş saatin üzerinde yapılan çalışmalara ilişkin alacak kalemlerinin hesaplanarak davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ediyoruz.
- Aynı Nizamnamenin 24. maddesinde belirtilen yıllık ücretli izin süresi dışında, dört haftalık ek tatil hakkı olduğu göz önünde bulundurularak, kullandırılmayan şua izinlerinin karşılığının hesaplanarak davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ediyoruz.
- İş sözleşmesi davalı tarafından herhangi bir gerekçe gösterilmeksizin tek taraflı olarak feshedildiğinden, doğan ihbar ve kıdem tazminatının hesaplanarak davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ediyoruz.
DELİLLER:
- İş Sözleşmesi
- Fesih Bildirimi
- Banka Kayıtları
- İşyeri Dosyası
- Keşif
- Bilirkişi İncelemesi
- Hastane Giriş Çıkış Kayıtları
- Noter İhtarnamesi
- Dozimetre Kayıtları (Türkiye Atom Enerjisi Kurumuna müzekkere yazılarak kayıtların celbini talep ediyoruz)
- Tanık Anlatımları
- Emsal Yargı Kararları ve sair yasal deliller
HUKUKİ SEBEPLER:
3153 SK. ve sair yasal mevzuat.
SONUÇ VE TALEP:
Yukarıda arz ve izah edilen sebeplerle, resen araştırılacak sair sebeplerle; haklı davanın kabulüne;
- Fazlaya ilişkin dava ve talep hakkımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik … TL fazla çalışma alacağının doğduğu tarihten itibaren işleyecek bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalıdan tahsiline,
- Fazlaya ilişkin dava ve talep hakkımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik … TL şua izin alacağının doğduğu tarihten itibaren işleyecek bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalıdan tahsiline,
- Fazlaya ilişkin dava ve talep hakkımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik … TL kıdem tazminatının fesih tarihinden itibaren işleyecek bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalıdan tahsiline,
- Fazlaya ilişkin dava ve talep hakkımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik … TL ihbar tazminatının temerrüt tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline,
- Yargılama giderleri ve vekalet ücretinin karşı tarafa yüklenmesine karar verilmesini saygılarımla arz ve talep ederiz.
…/…/…
Davacı Vekili
Av. [Adı ve Soyadı]
İmza
About Post Author
