İspanya Arraigo Oturum İzni 2026: Sosyal, Sosyo-Çalışma ve Sosyo-Eğitim Temelli Başvurular

 İspanya’da geçerli bir vize veya oturum izni bulunmadan yaşayan yabancılar bakımından yasal statüye geçiş yollarının başında “arraigo” izinleri gelmektedir. Türkçeye yerleşiklik, toplumsal köklenme veya İspanya’yla güçlü bağ kurma şeklinde çevrilebilecek arraigo sistemi; kişinin İspanya’daki sosyal, ailevi, ekonomik, çalışma veya eğitim bağları nedeniyle istisnai oturum izni almasına imkân tanır.

Arraigo, Türkiye’den İspanyol konsolosluğuna başvurularak alınabilecek bir vize değildir. Başvurucunun İspanya’da bulunması ve ilgili arraigo türüne göre ülkedeki kesintisiz kalışını, aile bağlarını, iş sözleşmesini, ekonomik kaynaklarını veya eğitim planını belgelemesi gerekir. Bu yönüyle sistem, İspanya’ya ilk defa yerleşmek isteyen kişiler için değil, hâlihazırda İspanya’da bulunan ve belirli ölçüde ülkeye yerleşmiş yabancılar için uygulanır.

20 Mayıs 2025 tarihinde yürürlüğe giren yeni İspanya Yabancılar Yönetmeliği ile önceki sistem önemli ölçüde değiştirilmiştir. Genel kesintisiz kalış süresi üç yıldan iki yıla indirilmiş; sosyal, sosyo-çalışma, sosyo-eğitim, aile ve ikinci fırsat temelli olmak üzere beş farklı arraigo türü düzenlenmiştir. 16 Nisan 2026 tarihinde yürürlüğe giren değişikliklerle de başvurucunun başka bir geçerli kalış veya oturum iznine sahip olmaması ve devam eden başka bir oturum prosedürünün tarafı bulunmaması şartı açıkça eklenmiştir.

İspanya Arraigo Oturum İzni Nedir?

Arraigo, İspanya’da bulunan yabancılara istisnai koşullar nedeniyle verilen geçici oturum iznidir. İspanyol mevzuatı, başvurucunun yaşadığı yerle ekonomik, sosyal, ailevi, çalışma veya eğitim bağlantısı kurduğunu göstermesini aramaktadır.

2026 yılı itibarıyla normal arraigo sisteminde şu beş izin türü bulunmaktadır:

Arraigo türü	Temel dayanak	Genel izin süresi
Arraigo de segunda oportunidad	Önceki oturumun yenilenememesi	1 yıl
Arraigo sociolaboral	Bir veya birden fazla iş sözleşmesi	1 yıl
Arraigo social	Aile bağları veya sosyal entegrasyon	1 yıl
Arraigo socioformativo	Eğitim veya mesleki formasyon	1 yıl
Arraigo familiar	Belirli AB vatandaşı aile üyeleri	5 yıl

Aile temelli arraigo dışındaki izinlerde kural olarak başvurudan önce İspanya’da en az iki yıl kesintisiz kalınmış olması gerekir. Aile temelli arraigo bakımından ise asgari kalış süresi aranmaz.

Arraigo Başvurularındaki Genel Şartlar

Başvurucunun Avrupa Birliği, Avrupa Ekonomik Alanı veya İsviçre vatandaşı olmaması ve bu ülke vatandaşlarının serbest dolaşım rejimine tabi aile üyesi statüsünde bulunmaması gerekir.

Başvurucu, müracaat tarihinde İspanya’da bulunmalı ve hakkında kesinleşmemiş bir uluslararası koruma başvurusu devam etmemelidir. İltica veya uluslararası koruma başvurusu idari ve gerektiğinde yargısal olarak kesinleşmeden arraigo başvurusu yapılamaz. Ayrıca uluslararası koruma dosyasının işlemde olduğu dönemde İspanya’da geçirilen süre, genel iki yıllık kalış süresinin hesabına dâhil edilmez.

Aile temelli arraigo dışındaki kategorilerde başvurudan önce en az iki yıl İspanya’da kesintisiz kalınması gerekir. Bu iki yıllık dönemde İspanya dışında geçirilen toplam sürenin 90 günü aşmaması aranır.

Başvurucunun İspanya’da ve İspanya’ya girişinden önceki son beş yıl içerisinde yaşadığı ülkelerde, İspanyol hukukuna göre suç sayılan fiillerden sabıkasının bulunmaması gerekir. Ayrıca kamu düzeni, kamu güvenliği veya kamu sağlığı bakımından tehdit oluşturmaması, Schengen ülkelerinde hakkında giriş yasağı bulunmaması ve gönüllü geri dönüş nedeniyle üstlenilmiş bir geri dönmeme süresi içerisinde olmaması aranır.

16 Nisan 2026 tarihinden itibaren başvurucunun başka bir geçerli kalış veya oturum izninin sahibi olmaması gerekir. Kişinin başka bir iznin verilmesi, uzatılması, yenilenmesi veya değiştirilmesine ilişkin devam eden bir prosedürün tarafı olması da arraigo başvurusuna engel teşkil etmektedir. Dolayısıyla öğrenci izni, çalışma oturumu veya başka bir yasal statüsü devam eden kişinin yalnızca daha avantajlı gördüğü için arraigo sistemine geçmesi mümkün değildir.

İki Yıllık Kesintisiz Kalış Nasıl Kanıtlanır?

Arraigo başvurusunun en önemli bölümlerinden biri, İspanya’da en az iki yıldır kesintisiz şekilde bulunulduğunun ispatlanmasıdır. Yalnızca belediye adres kaydı olan “empadronamiento” belgesinin sunulması her dosyada yeterli olmayabilir. Başvurucunun iki yıllık dönemin tamamını mümkün olduğunca düzenli ve birbirini takip eden belgelerle göstermesi gerekir.

Belediye kayıtları, kamu hastanesi veya sağlık merkezi belgeleri, resmî kurumlara yapılan başvurular, toplu taşıma kartı kayıtları, banka hareketleri, kira sözleşmeleri, para transferleri, telefon abonelikleri, eğitim kayıtları ve İspanyol kamu makamlarınca düzenlenen diğer belgeler kullanılabilir. Bakanlık, özellikle başvurucunun kimlik bilgilerini içeren ve İspanyol kamu idaresi tarafından düzenlenen veya kayıt altına alınan belgelere öncelik verildiğini belirtmektedir.

Belgeler arasında uzun süreli boşluklar bulunması, başvurucunun İspanya’dan ayrıldığı veya başka bir ülkede yaşadığı şüphesini doğurabilir. Bu nedenle yalnızca ilk giriş tarihinin ve son dönemdeki adres kaydının gösterilmesi yerine, iki yıllık sürenin tamamını kapsayan kronolojik bir delil dosyası hazırlanmalıdır.

Arraigo Sociolaboral: İş Sözleşmesiyle Oturum İzni

Arraigo sociolaboral, İspanya’da en az iki yıldır bulunan ve gerçek bir iş ilişkisi kurabilecek yabancılara yönelik çalışma temelli oturum yoludur. Başvurucunun bir veya birden fazla iş sözleşmesi sunması gerekir.

Sözleşmelerin toplam çalışma süresi haftada en az 20 saat olmalıdır. Ücret, çalışılan süreyle orantılı olarak en az yürürlükteki İspanya asgari ücretine veya ilgili toplu iş sözleşmesinde belirlenen ücrete eşit olmalıdır. Birden fazla işverenle aynı anda kısmi süreli çalışma yapılması veya mevsimlik işlerde birbirini takip eden farklı sözleşmeler sunulması mümkündür.

İşverenin yalnızca sözleşme imzalaması yeterli değildir. Vergi ve sosyal güvenlik yükümlülüklerini düzenli şekilde yerine getirmesi, çalışan ücretini karşılayabilecek ekonomik kapasiteye sahip olması ve iş ilişkisinin gerçek bir işletme ihtiyacına dayanması gerekir. Şirket belgeleri, vergi beyannameleri, şirket çalışma hayatı raporu ve işverenin mali yeterliliğine ilişkin kayıtlar dosyaya eklenebilir.

Başvurunun işleme alındığının bildirilmesinden itibaren, nihai karar verilinceye kadar başvurucuya geçici olarak İspanya’da ikamet etme ve işverene bağlı çalışma hakkı tanınmaktadır. Başvuru kabul edilirse iznin kesin olarak yürürlüğe girmesi, başvurucunun kararın tebliğinden itibaren bir ay içerisinde sosyal güvenlik sistemine kaydedilmesine bağlıdır.

İş sözleşmesinin gerçekte uygulanmayacak olması, şirketin çalışana ödeme yapabilecek durumda bulunmaması veya işverenle başvurucu arasında görünürde bir sözleşme hazırlanması ret kararına ve taraflar bakımından idari veya ceza hukuku sonuçlarına yol açabilir.

Arraigo Social: Aile Bağı veya Entegrasyon Yoluyla Oturum

Arraigo social, en az iki yıldır İspanya’da bulunan ve ülkede ailevi veya toplumsal bağ geliştirmiş yabancılar için düzenlenmiştir. Başvuru iki farklı temel üzerinden yapılabilir.

Birinci seçenekte başvurucunun İspanya’da yasal oturum sahibi bir yabancıyla belirli bir aile bağının bulunması gerekir. Kabul edilen bağlar; eş, kayıtlı partner ve doğrudan hat üzerinden birinci derece aile üyeleridir. Anne, baba veya çocuk bağlantısı bu kapsamda değerlendirilebilir.

Aile bağına dayalı başvuruda başvurucunun geçimini sağlayacak yeterli ekonomik kaynağın bulunduğu gösterilmelidir. Bakanlığın 2026 uygulama rehberine göre yasal oturum sahibi aile üyesi için yüzde 100 ve arraigo başvurucusu için ayrıca yüzde 100 IPREM olmak üzere toplam yüzde 200 IPREM düzeyinde kaynak gösterilmesi gerekir. 2026 yılında aylık IPREM 600 Euro olduğundan genel toplam yaklaşık aylık 1.200 Euro seviyesindedir. Kaynakların İspanya’da kullanılabilir olması gerekir.

Başvurucunun bu nitelikte bir aile bağı bulunmuyorsa, İspanyol toplumuna entegrasyon çabasını gösteren olumlu bir sosyal entegrasyon raporu sunması gerekir. Rapor, yetkili özerk bölge idaresi veya yetki devredilmişse başvurucunun ikamet ettiği belediye tarafından düzenlenebilir. Raporda kişinin adresinde ne kadar süredir yaşadığı, ekonomik durumu, sosyal ve kültürel programlara katılımı, dil bilgisi ve toplumsal uyuma ilişkin diğer unsurlar değerlendirilebilir.

Sosyal entegrasyon raporunun başvurudan önce talep edilmesi gerekir. Yetkili kurumun raporu bir ay içinde düzenlememesi hâlinde, raporun süresinde talep edildiği gösterilerek entegrasyon diğer hukuken geçerli delillerle kanıtlanabilir.

Arraigo social bakımından gerekli ekonomik kaynaklar yasal oturum sahibi aile bireyinden gelebileceği gibi, başvurucunun koşulları sağlaması hâlinde kendi adına yürüteceği serbest meslek faaliyetinden de karşılanabilir. Bu durumda iş planı, yatırım, gerekli ruhsatlar ve faaliyetin sürdürülebilirliği ayrıca belgelenmelidir.

Arraigo Socioformativo: Eğitimle Oturum İzni

Arraigo socioformativo, İspanya’da en az iki yıldır bulunan ve eğitim veya mesleki formasyon yoluyla iş gücü piyasasına katılmayı hedefleyen yabancılar için uygulanır.

Başvurucu, tanınmış bir eğitim kurumunda zorunlu eğitim sonrası ortaöğretim programına, belirli mesleki eğitim sertifikalarına veya yetişkinlere yönelik yüz yüze zorunlu eğitim programlarına kayıtlı olabilir. Ayrıca İspanyol kamu istihdam kurumları tarafından düzenlenen ve ilgili özerk bölgedeki zor doldurulan mesleklere yönelik bir eğitime katılmayı taahhüt ederek de başvuru yapılabilir.

Eğitimle ilgili şartın yanında olumlu sosyal entegrasyon raporu da zorunludur. Dolayısıyla yalnızca herhangi bir kursa kayıt yaptırılması arraigo socioformativo izni için yeterli değildir. Eğitimin mevzuatta kabul edilen kategorilerden birine girmesi ve kişinin İspanyol toplumuna entegrasyonunun ayrıca belgelenmesi gerekir.

Başvurucu kamu istihdam hizmetinin sağlayacağı bir eğitime katılmayı taahhüt etmişse, izin verildikten sonra üç ay içinde eğitime kesin kaydını Yabancılar Ofisine sunmalıdır. Kayıt belgesinin süresinde verilmemesi veya eğitimin fiilen yapılmaması oturum izninin sona erdirilmesine neden olabilir.

Arraigo socioformativo sahibi, eğitim süresince haftada en fazla 30 saat işverene bağlı olarak çalışabilir. Ücretin çalışma süresine göre en az asgari ücret veya uygulanabilir toplu iş sözleşmesi seviyesinde olması gerekir. Diğer arraigo türlerinden farklı olarak bu izin, genel ve sınırsız serbest çalışma yetkisi sağlamaz.

Arraigo de Segunda Oportunidad: İkinci Fırsat Oturumu

İkinci fırsat arraigosu, daha önce İspanya’da geçerli bir oturum iznine sahip olmasına rağmen bu izni yenileyemeyen kişiler için oluşturulmuştur.

Başvurucunun müracaat tarihinden önceki iki yıl içerisinde, istisnai koşullara dayanmayan normal bir oturum iznine sahip olmuş olması gerekir. Bu iznin yenilenememesi kamu düzeni, kamu güvenliği veya kamu sağlığı sebeplerinden kaynaklanmamalıdır. Yenilememe kararının cezai bir meseleyle bağlantılı olduğu durumlarda beraat, kovuşturmaya yer olmadığı veya benzeri lehe yargı kararları bulunması hâlinde de başvuru değerlendirilebilir.

Bu yol, daha önce yalnızca öğrenci vizesi veya kısa süreli Schengen vizesi bulunan herkes için otomatik olarak uygulanmaz. Önceki statünün gerçekten bir oturum izni niteliğinde olması ve istisnai arraigo yoluyla verilmemiş bulunması gerekir.

İkinci fırsat arraigosunda da genel olarak iki yıllık kesintisiz İspanya’da bulunma, sabıka ve kamu düzeni şartları aranır.

Arraigo Familiar: Aile Temelli İstisnai Oturum

2026 yılındaki arraigo familiar düzenlemesi, diğer arraigo türlerinden farklı olarak en az iki yıllık kesintisiz kalış şartı aramamaktadır. İzin beş yıl süreyle verilir.

Bu kapsamda, İspanya’da yaşayan ve başka bir Avrupa Birliği, Avrupa Ekonomik Alanı ülkesi veya İsviçre vatandaşı olan küçük çocuğun anne, babası veya vasisi başvuru yapabilir. Başvurucunun çocukla birlikte yaşaması veya çocuğun bakımını fiilen üstlenmesi ve ebeveynlik yükümlülüklerini yerine getirmesi gerekir.

Ayrıca AB, AEA veya İsviçre vatandaşı engelli bir kişinin hukuki ehliyetini kullanmasına destek sağlayan, onun bakımını üstlenen ve birlikte yaşayan aile üyesi de bu izin kapsamında değerlendirilebilir.

İspanyol vatandaşlarının yabancı aile üyeleri bakımından ise 2025 yılında yürürlüğe giren yeni yönetmelikte ayrı bir “İspanyol vatandaşının aile üyesi oturumu” sistemi düzenlenmiştir. Bu nedenle İspanyol eş, çocuk veya anne-baba bağlantısı bulunan dosyalarda otomatik olarak arraigo familiar başlığı kullanılmamalı; özel aile üyesi oturumu hükümleri incelenmelidir.

Arraigo İzni Çalışma Hakkı Sağlar mı?

Arraigo nedeniyle verilen oturum izinleri kural olarak İspanya’nın tamamında, meslek veya sektör sınırlaması olmadan hem işverene bağlı hem de serbest çalışma hakkı sağlar.

Bunun temel istisnası arraigo socioformativo iznidir. Bu izinle haftada en fazla 30 saat işverene bağlı çalışma yapılabilir. Çalışma, eğitimin sürdürülmesini engellememeli ve ücret yasal seviyenin altında olmamalıdır.

Arraigo sociolaboral başvurusunda izin kararının etkisi sosyal güvenlik kaydına bağlıdır. Olumlu kararın tebliğinden itibaren bir ay içinde çalışanın sosyal güvenlik sistemine kaydedilmemesi, iznin yürürlüğe girmemesi sonucunu doğurabilir.

Arraigo Başvurusu Nasıl Yapılır?

Başvuru sahibi, resmî EX-10 formunu doldurarak ikamet ettiği ildeki Yabancılar Ofisine müracaat eder. Başvuru şahsen yapılabileceği gibi yetkili temsilci aracılığıyla Mercurio elektronik sistemi üzerinden de gönderilebilir.

Dosyada pasaportun bütün sayfalarının kopyası, iki yıllık kesintisiz kalışı gösteren belgeler, yabancı ülke adli sicil kayıtları ve başvurulan arraigo türüne özgü belgeler bulunmalıdır. Sosyo-çalışma başvurusunda iş sözleşmesi ve işveren belgeleri; sosyal arraigoda aile bağları, ekonomik kaynak veya entegrasyon raporu; sosyo-eğitimsel başvuruda ise eğitim kaydı ve entegrasyon raporu sunulur.

Türkiye’den alınan adli sicil, doğum, evlilik ve diğer kamu belgelerinin apostilli olması ve İspanyolcaya yeminli tercüman tarafından çevrilmesi gerekir.

Başvuru harcı, 790-052 kodlu form üzerinden ve işlemin kabul edilmesinden sonra belirtilen süre içerisinde ödenir. Yabancılar Ofisinin karar vermesi için öngörülen azami süre üç aydır. Üç ay içerisinde karar bildirilmemesi hâlinde başvuru idari sessizlik yoluyla reddedilmiş sayılır.

Arraigo için ülke dışından vize alınması gerekmez. Başvuru İspanya’da yapılır. İzin kabul edildiğinde başvurucunun bir ay içinde polis birimine giderek yabancı kimlik kartı olan TIE’ye başvurması gerekir.

Arraigo İzninin Süresi ve Yenilenmesi

İkinci fırsat, sosyo-çalışma, sosyal ve sosyo-eğitimsel arraigo izinleri genel olarak bir yıl geçerlidir. Aile temelli arraigo izninin süresi ise beş yıldır.

Bir yıllık süre sonunda başvurucunun mümkünse normal çalışma veya oturum statüsüne geçmesi planlanmalıdır. İkinci fırsat, sosyal ve sosyo-çalışma izinlerinin uzatılmasında kişinin aktif olarak iş aradığını ve kamu istihdam hizmetine kayıtlı bulunduğunu göstermesi gerekir. Hastalık, engellilik veya emeklilik yaşı gibi haklı nedenlerle çalışma imkânının bulunmadığı durumlarda istisna uygulanabilir.

Sosyo-eğitimsel arraigoda eğitim devam ediyorsa öğrencinin bir sonraki sınıfa geçtiğine ilişkin okul raporu sunulabilir. Eğitim tamamlanmışsa diploma veya sertifikanın yanında aktif iş arama kaydı istenir.

2026 Olağanüstü Arraigo Düzenlemesi

14 Nisan 2026 tarihli düzenlemeyle, 1 Ocak 2026’dan önce İspanya’da bulunan belirli yabancılar için geçici bir “arraigo extraordinario” uygulaması getirilmiştir. Bu sistemde genel iki yıllık süre yerine başvurudan önce beş aylık kesintisiz kalışın gösterilmesi yeterliydi.

Başvurucunun ayrıca çalışmış olması veya çalışma niyetini göstermesi, küçük çocuk veya bakıma muhtaç aile üyeleriyle birlikte yaşaması ya da yetkili kurumlarca belgelenen bir kırılganlık durumunda bulunması şartlarından en az birini karşılaması gerekiyordu. Başvurunun işleme alındığı andan itibaren geçici çalışma hakkı tanınmaktaydı.

Ancak bu özel düzenleme kapsamında yeni başvurular yalnızca 30 Haziran 2026 tarihine kadar kabul edilmiştir. Temmuz 2026 itibarıyla bu süre sona ermiş durumdadır. Süresinde sunulmuş ve hâlen işlemde bulunan dosyalar değerlendirilmeye devam eder; ancak 30 Haziran 2026’dan sonra yeni bir olağanüstü arraigo başvurusu yapılamaz.

Olağanüstü arraigo, normal sosyal, sosyo-çalışma veya sosyo-eğitimsel arraigo yollarını ortadan kaldırmamıştır. Bu yollar, kendi genel şartları çerçevesinde uygulanmaya devam etmektedir.

Başvurularda Sık Yapılan Hatalar

En sık yapılan hata, İspanya’da iki yıl bulunmanın tek başına oturum izni için yeterli olduğunun düşünülmesidir. İki yıllık süre yalnızca genel koşullardan biridir. Başvurucunun ayrıca seçtiği arraigo türüne özgü iş sözleşmesi, aile bağı, ekonomik kaynak, sosyal entegrasyon veya eğitim şartını karşılaması gerekir.

İki yıllık sürenin yalnızca tek bir empadronamiento belgesiyle kanıtlanmaya çalışılması, belgeler arasında uzun boşluklar bulunması ve 90 günü aşan yurtdışı çıkışlarının gizlenmesi ret riskini artırabilir.

Arraigo sociolaboral başvurularında haftalık 20 saat sınırının karşılanmaması, ücretin toplu iş sözleşmesinin altında kalması, işverenin vergi veya sosyal güvenlik borçlarının bulunması ve şirketin mali yeterliliğinin belgelenememesi önemli sorunlardır.

Arraigo social başvurularında her aile bağının kabul edildiğinin düşünülmesi, ekonomik kaynak hesabının eksik yapılması veya sosyal entegrasyon raporunun alınmadan başvuru yapılması da dosyanın reddedilmesine neden olabilir.

Sosyo-eğitimsel arraigoda özel bir dil kursuna veya mevzuat kapsamına girmeyen herhangi bir eğitime kayıt yaptırılması yeterli değildir. Eğitimin kabul edilen resmî kategorilerden birine girmesi ve entegrasyon raporunun sunulması gerekir.

Ayrıca geçerli öğrenci, çalışma veya başka bir oturum izni bulunan ya da başka bir oturum başvurusu hâlen işlemde olan kişinin 16 Nisan 2026’dan sonra doğrudan arraigo başvurusu yapamayacağı dikkate alınmalıdır.

Sonuç

İspanya arraigo oturum sistemi, hâlihazırda ülkede bulunan ve İspanya’yla sosyal, ailevi, mesleki veya eğitim bağlantısı kuran yabancıların yasal statüye geçmesine imkân sağlayan istisnai bir mekanizmadır.

2026 yılı itibarıyla aile temelli arraigo dışındaki başvurularda genel olarak İspanya’da en az iki yıl kesintisiz bulunma ve bu süre içinde toplam 90 günden fazla yurtdışında kalmama şartı uygulanmaktadır. Başvurucunun sabıkasının bulunmaması, uluslararası koruma başvurusunun devam etmemesi ve başka bir kalış veya oturum iznine sahip olmaması gerekir.

Arraigo sociolaboral için haftada toplam en az 20 saatlik gerçek iş sözleşmesi, arraigo social için belirli aile bağları ve ekonomik kaynak ya da olumlu entegrasyon raporu, arraigo socioformativo için kabul edilen bir eğitim programı ve entegrasyon raporu aranır. İkinci fırsat arraigosu ise önceki normal oturum iznini yenileyemeyen kişilere yöneliktir.

Başvuru yapılmadan önce kişinin İspanya’daki kalış geçmişi, yurtdışı çıkışları, önceki vize ve oturum dosyaları, iltica süreci, aile ilişkileri, çalışma sözleşmeleri ve eğitim belgeleri birlikte değerlendirilmelidir. Arraigo türünün yanlış seçilmesi veya kesintisiz kalışın yeterli delillerle gösterilememesi, iki yıllık bekleme sürecinin sonunda ret kararıyla karşılaşılmasına neden olabilir.