مطالبة بالتعويض بسبب حادث في مكان العمل
إلى القاضي الموقر في محكمة العمل رقم 412 في إسطنبول الأناضول، القضية رقم: 202.../... المدعى عليه: [اسم الشركة العميلة] الممثل: المحامية أيدانور ناس... اقرأ المزيد
الواجبات والالتزامات الأساسية للموظف
مقدمة: ينص قانون العمل التركي على أحكام خاصة توازن بين حقوق والتزامات كل من صاحب العمل والعامل في علاقات العمل. ولا يقتصر عقد العمل على الأجور فقط... اقرأ المزيد
التعويض عن الأضرار المعنوية الناجمة عن التنمر الجماعي
١. مقدمة: يُعدّ التنمّر الجماعي، أو التحرش النفسي، من أكثر النزاعات شيوعاً في مكان العمل. وهو عبارة عن تحرش مستمر ومنهجي ومتعمد من قِبل صاحب العمل أو الزملاء... اقرأ المزيد
طلب تعويض بسبب رفض طلب العودة إلى العمل
إلى محكمة العمل في إسطنبول، المدعي: الاسم واللقب – (رقم الهوية في الجمهورية التركية: …) – العنوان، الممثل: اسم المحامي ولقبه – العنوان،…. اقرأ المزيد
الإجازة السنوية والإنهاء المبرر في حالة عدم منح صاحب العمل الإجازة السنوية
الإجازة السنوية حقٌ مكفولٌ قانوناً لكل موظف مقابل سنة من العمل. وتنص المادة 50 من الدستور أيضاً على أن "الراحة حقٌ من حقوق الموظف". اقرأ المزيد
حالات الإخلال بالعقد وعواقبها
حالات الإخلال بالعقود وعواقبها: يمكن أن تحدث حالات الإخلال بالعقود لأسباب مختلفة، وتختلف العواقب القانونية لهذه الإخلالات تبعاً لنوع الإخلال وخصائص العقد... اقرأ المزيد
خرق العقد والتبعات القانونية
خرق العقد وعواقبه القانونية: العقد وثيقة قانونية يتفق فيها الطرفان على مسألة محددة، ويدوّنان فيها حقوقهما والتزاماتهما المتبادلة كتابةً. الطرفان... اقرأ المزيد
مفاوضات العقود وتسوية المنازعات بين الأطراف
مفاوضات العقود وتسوية المنازعات بين الأطراف: تُعدّ مفاوضات العقود عمليةً بالغة الأهمية تُشكّل أساس العلاقات التجارية والتعاون. وتشمل هذه العملية حقوق الأطراف... اقرأ المزيد
صياغة العقود والتفاوض بشأنها
صياغة العقود والتفاوض بشأنها: تُعدّ صياغة العقود والتفاوض بشأنها من الركائز الأساسية لأي علاقة عمل أو اتفاقية تجارية. وتشمل هذه العمليات الأطراف... اقرأ المزيد
العقود التجارية الأساسية في الشركات الناشئة
عقود العمل الأساسية في الشركات الناشئة: عند تأسيس شركة ناشئة، يُعدّ وضع إطار قانوني متين أمرًا بالغ الأهمية لنجاح الشركة واستدامتها. ويُشكّل أساس هذا الإطار... اقرأ المزيد